İNÖNÜ ÜNİVERSİTESİ 5 SÖZLEŞMELİ HEMŞİRE ALIMI YAPACAK (DPB)

İNÖNÜ ÜNİVERSİTESİ SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI

28 Haziran 2007 tarihli ve 26566 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar ile ek ve değişikliklerine tabi 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4. maddesinin (B) fıkrasına göre Üniversitemiz Hastanesinin çeşitli birimlerinde görevlendirilmek üzere sözleşmeli personel istihdam edilecektir. Adayların 2016 KPSS (B) gurubu puan sıralaması esas alınmak kaydıyla yazılı ve/veya sözlü sınav yapılmaksızın aşağıda belirtilen pozisyonlarda 5 (beş) adet sözleşmeli personel alınacaktır.

 

UNVANI	SAYISI	CİNSİYETİ	ARANAN NİTELİKLER	PUAN TÜRÜ
HEMŞİRE	1	E-K	► Hemşirelik Lisans mezunu olmak. ► Belgelendirmek kaydıyla, en az 3 yıl Göğüs Cerrahi Ameliyathane deneyimi olmak.	2016 yılı KPSSP3
HEMŞİRE	1	E-K	► Hemşirelik Lisans mezunu olmak. ► Belgelendirmek kaydıyla, 3.Basamak Yenidoğan Yoğun Bakım Ünitesinde en az 3 yıl çalışmış olmak.	2016 yılı KPSSP3
HEMŞİRE	1	E-K	► Hemşirelik Lisans mezunu olmak. ► Belgelendirmek kaydıyla, en az 3 yıl Koroner Yoğun Bakım ve Kardiyoloji Servisi deneyimi olmak.	2016 yılı KPSSP3
HEMŞİRE	1	E-K	► Hemşirelik Lisans mezunu olmak. ► Belgelendirmek kaydıyla, en az 3 yıl Dahiliye Yoğun Bakım Ünitesinde çalışmış olmak.	2016 yılı KPSSP3
HEMŞİRE	1	E-K	► Ortaöğretim kurumlarının Hemşirelik dalından mezunu olmak. ► Belgelendirmek kaydıyla, en az 3 yıl Genel Cerrahi Yoğun Bakım Ünitesinde çalışmış olmak.	2016 yılı KPSSP94

 

 ADAYLARDA ARANAN DİĞER KOŞULLAR

1. 657 sayılı Kanunun 48.maddesinde belirtilen şartları taşımak.

2. Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.

3. Erkek adaylar için askerlik hizmetini yapmış veya muaf olmak veya tecilli olmak.

4. 657 Sayılı Kanunun 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı bulunmamak. (Bu durum memuriyete girişte tam teşekküllü hastanelerden alınacak raporla tespit olunur.)

BAŞVURU YERİ, ŞEKLİ VE ZAMANI

İlan Tarihi : 18.07.2016

Başvuru Bitiş Tarihi : 01.08.2016

Başvuruda İstenilen Belgeler:

1. Başvuru Dilekçesi (https://www.inonu.edu.tr/tr/cms/personel adresinden ulaşılabilir.)

2. Özgeçmiş

3. 1 Adet Vesikalık Fotoğraf

4. Mezuniyet Belgesi Örneği ( "Not Transkripti" mezuniyet belgesi yerine kullanılamaz.)

5. Nüfus Cüzdanı Örneği

6. 2014 KPSS Sonuç Belgesi (Sorgulama kodu üzerinde silinti ve kazıntı olmayacaktır)

7. Aranılan niteliklerde belirtilen deneyim ve çalışma sürelerine ilişkin belgeler. (Çalıştığı kurumdan alınan, çalışılan birim ve yürütülen görevi belirten belge ile çalışılan sürelere ilişkin Sigortalı Hizmet Dökümü)

Şahsen veya posta yolu ile yapılan başvurularda, başvuru için istenilen belgelerin, İnönü Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığına son başvuru tarihi mesai saati bitimine kadar ulaştırılması gerekmektedir. Postadaki gecikmeler kabul edilmeyecektir.

BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI:

(1) Yerleştirme sonuçları 1(bir) hafta içerisinde www.inonu.edu.tr adresinde ilan edilecektir. Başvurusu kabul edilip başarılı ve başarısız sayılan adaylar kurum web sitesinde duyurulacak ve bu adaylara e-posta yoluyla bilgilendirme yapılacaktır.

(2) Sıralamaya girenlerin 1(bir) katı kadar yedek kadro belirlenecektir. Asil kazananlardan başvuran olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek kazananlardan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.

NOT:

Başvuru ve işlemler sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya her hangi bir şekilde gerçeği sakladığı tespit edilenlerle sözleşme yapılmaz. Bu gibi durumları tespit edilenlerle sözleşme yapılmış olsa dahi sözleşmeleri feshedilir. Bu kişiler hiçbir hak talebinde bulunamazlar.

 

Sağlık Aktüel - www.saglikaktuel.com

YASAL UYARI: Yayınlanan köşe yazısı/haberin tüm hakları Sağlık Aktüel’e (www.saglikaktuel.com) aittir.  www.saglikaktuel.com biçiminde aktif bağlantı kurulabilir, açık kaynak gösterilmek kaydıyla içerik kullanılabilir. Açık kaynak göstermeden yapılan alıntılar için yasal işlem uygulanacaktır.