VEKİL EBE HEMŞİRELER SÖZLEŞMELİ MEMURLUĞA GEÇİYOR

Sağlık Bakanlığı teşkilat yapısını değiştiren Kanun Hükmünde Kararnamenin yürürlüğe girmesi vekil ebe ve hemşireleri sevindirdi. Kararnamede yer alan düzenleme ile vekil ebe hemşireler sözleşmeli memur olmaya hak kazandı.

Hükümetin Sağlık Bakanlığı'nın teşkilat yapısını değiştiren KHK'sının geçici 11. maddesinde yer alan düzenleme ile vekil ebe hemşireler sözleşmeli memur olmaya hak kazandı. Düzenlemeye göre, 1 yıldır Sağlık Bakanlığı'nda çalışan ve 30 gün içinde kurumuna sözleşmeli memur olmak için başvuran vekil ebe hemşireler 4/B'li sözleşmeli kadrosuna atanacak. Böylelikle vekil ebe-hemşirelerin maaşları artacak. İzin gibi sosyal haklara da kavuşacaklar. Türk Sağlık-Sen de vekil ebe hemşirelerin başvurularını kolaylaştırmak için örnek dilekçeler hazırladı. Çalışanlar bu dilekçeler ile kurumlarına sözleşmeli olmak için başvuru yapabilecek.

Vekil ebe hemşirelerin 4-B'ye geçirilmesini olumlu bir düzenleme olarak gördüklerini kaydeden Türk Sağlık-Sen Genel Başkanı Önder Kahveci "Biz tüm çalışanların kadrolu olmasından yanayız. Söz konusu kanun hükmünde kararname ile vekil-ebe hemşirelerin 4/B'li sözleşmeli kadroya geçirilmesi olumludur. Çünkü bu düzenleme ile vekil ebe hemşirelerin mali ve sosyal haklarında iyileştirmeler olacak. Ama bu düzenlemede de 1 yıldır çalışıyor şartı getirilmesi mağduriyete neden olmuştur" şeklinde konuştu.